Контракт заканчивается 20 ноября, мобилизация закончена, но указа об этом нет, увольнять не хотят. Путин говорит, что указа и не требуется. На какой закон можно ссылаться при увольнении? И возможно ли это сделать?
Закона, на который можно сослаться, нет, так как правовым основанием для завершения мобилизации является именно указ президента. Увольнение в период мобилизации возможно только по трем основаниям: 1) достижение предельного возраста пребывания на службе; 2) по состоянию здоровья; 3) совершение тяжкого преступления.
Вы можете написать в военную прокуратуру о том, что нарушен порядок увольнения с военной службы, указать, что период частичной мобилизации завершен, о чем доложил Министр обороны. И параллельно идти в суд. Но большая вероятность, что это не сработает.
-
Можно ли уволиться не по окончанию контракта и расторгнуть контракт во время сво в Украине?
Если у вас заключен контракт с минобороны РФ, то уволиться вы можете только по трем основаниям: по возрасту, по здоровью и по совершению тяжкого преступления. Вы можете воспользоваться своим конституционным правом и требовать заменить вам военную службу на альтернативную гражданскую.
-
Я многодетный отец ждущий рождения четвертого ребенка .
Хочу расторгнуть контракт с ВС России.
Подскажите, у меня есть шансы это сделать?
Жена болеет сахарным диабетом.Таких оснований для увольнения не предусмотрено. Скорее всего, у вас не получится, но попытаться можете.
Вы можете воспользоваться своим конституционным правом и требовать заменить военную службу на альтернативную гражданскую. -
Друг мобилизован, сейчас военнослужащий, и скоро его отпустят в отпуск, если пока он в отпуске возьмет на попечительство свою бабушку 89 лет и станет ее опекуном, есть шанс разорвать контракт?
Если он заключил контракт, то разорвать на этом основании его не сможет.
Он может воспользоваться своим конституционным правом и требовать заменить военную службу на альтернативную гражданскую.