Стоит ли писать заявление "Заявление о предоставлении отсрочки от призыва на военную службу гражданину, занятому постоянным уходом за близким родственником" заранее и направлять в органы? И если да, то куда?
Ситуация:
Мама инвалид 1 группы. У нее есть необходимая справка по инвалидности. Она в разводе и официально живет одна в городе Омск.
Я живу в Москве. (Это означает, что у меня нет оригинала ее паспорта и оригинала справки)
Еще у меня есть сестра, но она живет заграницей уже несколько лет.
Пока у меня такие мысли по поводу документов:
1. Попросить у мамы нотариально заверенную копию справку и паспорта.
2. Подготовить свидетельство о рождении
3. Подготовить выписку из домовой книги, что мама живет одна
4. Подготовить свидетельство о разводе родителей
5. Попробовать на госуслугах оформить справку об осуществлении ухода за инвалидом 1 группы. (Но там нужны оригиналы справки и паспортов. Не могу понять подойдет ли заверенные документы нотариусом и возможно ли оформить эту справку если вы живете в разных городах)
6. На госуслугах можно запросить справку о составе семьи. Не понимаю что это за справка, но возможно тоже нужно оформить.
Не могли бы вы меня также проконсультировать по составу документов, что делать а что нет.
И как можно доказать что сестра живет в другой стране и будет ли это обстоятельство доказывать, что она не может ухаживать за мамой?
Мы считаем, что не стоит напоминать о себе военкомату, пока он не вспомнил о вас самостоятельно. Сестра может быть человеком, обязанным по закону содержать мать. То, что она живет за границей, не дает вам право получить отсрочку.
Главное условие: граждане должны нуждаться в уходе по состоянию здоровья в соответствии с заключением федерального учреждения медико-социальной экспертизы о необходимости постороннего постоянного ухода/помощи/надзора.
Для военкомата нужны документы:
- подтверждающие родство;
- подтверждающие отсутствие других родственников, обязанных по закону содержать нуждающегося в уходе гражданина;
- заключение федерального учреждения медико-социальной экспертизы о необходимости постороннего постоянного ухода или документ о наличии инвалидности 1 группы.
Решение органа опеки и попечительства не требуется.
Рекомендуем оформить доверенность на близких и подготовить заявление на АГС, а также не ходить в военкомат.
-
Мой брат медик отучился 6 курсов в меде, 2 года в ординатуре. Сейчас поступил в аспирантуру по той же специальности что и ординатура. У него действует отсрочка или нет? И на какие нормативные акты ссылаться, если попробует призвать военкомат?
Предоставление отсрочек от призыва регулируется статьей 24 Федерального Закона 53. Отсрочки по ординатуре и аспирантуре идут одним пунктом, поэтому, к сожалению, право на отсрочку Ваш брат уже использовал во время обучения в ординатуре.
Имеет смысл рассмотреть другие варианты отсрочек, не связанные с образованием, АГС или попытаться получить непризывную категорию.
-
Сын не служил, ему сейчас 25 лет. Сначала учеба обеспечила отсрочку, сейчас работает в it сфере. Но он был вынужден менять работодателя в сентябре. В итоге лишился отсрочки на прежней работе и ещё не получил на новой. Сейчас попадает под призыв. Военкомат никакие справки рассматривать не хочет. Каким легальным образом можно добиться отсрочки в этот период?
Формально, если призывник не успел попасть в списки на отсрочку от своей компании, он подлежит призыву. Рекомендуем написать на горячую линию Минцифры о своей ситуации, возможно, они смогут чем-то помочь.
Можно приобщить к своему личному делу призывника документы, подтверждающие право на отсрочку, и заявление о предоставлении отсрочки. Если призывная комиссия в военкомате откажет в отсрочке, следует обжаловать это решение в вышестоящую призывную комиссию или в суд, и там доказывать, что право на отсрочку у вас все-таки есть.Важно при этом, чтобы все остальные требования для получения отсрочки (кроме списков) были выполнены.
-
Я устроился летом в аккредитованную it организацию после окончания вуза и был включен в список на отсрочку (до этого it отсрочки не получал). Недавно пришлось сменить работу (перешел в другую it компанию), новая компания уже не может подать списки. Я обращался в минцифры и мне ответили, что "в случае смены гражданином места работы рекомендуется подтверждать его право на предоставление отсрочки от призыва на военную службу согласно Правилам и Положению о призыве на военную службу, в том числе представлением призывной комиссии справки с места работы с указанием сведений об аккредитации нового работодателя в соответствии с законодательством Российской Федерации". Правильно ли я понимаю, что даже если меня не будет в списках от новой компании я смогу получить отсрочку? Могут ли у меня быть проблемы при ее получении в связи с тем, что меня нет в списках, но соблюдены остальные правила получения it отсрочки?
Формально, если призывник не успел попасть в списки на отсрочку от своей компании, он подлежит призыву. Поэтому мы рекомендуем менять место работы в период после окончания призыва и до окончания сроков подачи списков. Попросите Минцифры направить письмо в ваш военкомат с просьбой о предоставлении вам отсрочки.
Также приобщите к своему личному делу призывника документы, подтверждающие право на отсрочку, и заявление о ее предоставлении. Если призывная комиссия в военкомате откажет вам, имеет смысл обжаловать это решение в вышестоящую призывную комиссию или в суд, и там доказывать, что право на отсрочку у вас все-таки есть.